廣東省應屆高校畢業(yè)生人數再創(chuàng)新高 就業(yè)市場求職規(guī)模預計超過85萬人

廣東省政府新聞辦30日在廣州舉辦新聞發(fā)布會，發(fā)布《2021年廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十大行動方案》(簡稱“行動方案”)。

2020年，面對突如其來的疫情影響，廣東省就業(yè)工作領導小組各成員單位聯(lián)合實施高校畢業(yè)生就業(yè)攻堅行動，在全省范圍內籌集公務員、事業(yè)單位、國有企業(yè)等政策崗位21萬多個，組織招聘活動1900多場、提供崗位140多萬個。經過努力，廣東省2020年應屆畢業(yè)生年末總體就業(yè)率超97%，與以往年份基本持平。

廣東省人力資源和社會保障廳副廳長葛國興表示，今年，廣東省應屆高校畢業(yè)生人數再創(chuàng)新高，達到64.2萬人，加上往年未就業(yè)和外省來粵就業(yè)畢業(yè)生，就業(yè)市場求職規(guī)模預計超過85萬人，壓力依然很大。

為做好今年廣東省高校畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，該行動方案部署了10項務實管用的工作行動，分別是市場就業(yè)拓展行動、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新扶持行動、粵東西北人才支撐行動、國有企業(yè)就業(yè)引領行動、機關事業(yè)單位擴招行動、專項渠道促進就業(yè)行動、困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶行動、就業(yè)服務精準對接行動、就業(yè)能力提升行動、就業(yè)權益保護行動等。

與去年的攻堅行動相比較，行動方案更加突出市場就業(yè)的導向，將廣東高校畢業(yè)生作為創(chuàng)業(yè)擔保貸款、創(chuàng)業(yè)資助、社保補貼、基層就業(yè)補貼等優(yōu)惠政策的重點扶持對象，激勵高校畢業(yè)生通過自主創(chuàng)業(yè)、到小微企業(yè)等市場化方式實現(xiàn)就業(yè)。全年發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款20億元以上。

同時，該行動方案更加注重人才流向的引導，重點是引導廣東高校畢業(yè)生更多到基層、到粵東西北地區(qū)就業(yè)。比如，繼續(xù)加大“三支一扶”“山區(qū)計劃”等各類基層服務計劃組織力度，在“雙百工程”人員招募過程中給予適當傾斜。提高粵東西北地區(qū)事業(yè)單位招聘比例，落實農村從教上崗退費政策，組織“東西北地區(qū)企業(yè)”與“珠三角地區(qū)高校”開展校企人才對接。

此外，該行動方案顯示，廣東將充分挖掘民營企業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、國有企業(yè)等10余種適合高校畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。其中，機關事業(yè)單位、國有企業(yè)、基層項目、升學入伍等政策性崗位預計超過24萬個，總量比去年增加近3萬個;參軍入伍、科研助理的招錄規(guī)模也有所提高。

據介紹，廣東全省今年將組織舉辦高校畢業(yè)生招聘活動2000場以上，其中大型招聘會100場以上;全年全省國有企業(yè)新招用高校畢業(yè)生不少于4萬人;提供公務員考試錄用崗位不少于1.3萬個，其中60%用于專項招錄應屆高校畢業(yè)生;提供不少于6.8萬個事業(yè)單位工作崗位招聘引應屆高校畢業(yè)生。

該行動方案提出，力爭廣東省應屆畢業(yè)生就業(yè)率7月底達70%以上，年底前達90%以上，確保高校畢業(yè)生就業(yè)總體穩(wěn)定。(記者程景偉)