致敬防疫"硬核力量" 海曙推出關(guān)愛城鄉(xiāng)社區(qū)工作者暖心八條

2022-03-15 21:31:53 來源：中國寧波網(wǎng)

資料圖片

中國年寧波網(wǎng)記者王佳通訊員應(yīng)航琪

基層社工，是社區(qū)防疫中的一股“硬核力量”。3月15日國際社工日，記者從海曙區(qū)民政局獲悉，海曙推出關(guān)愛城鄉(xiāng)社區(qū)工作者暖心八條——

落實走訪慰問幫扶。推出一線社工分層分級談心談話、走訪慰問制度，實行因公受傷、重大疾病、生活困難社工“三必訪”和春節(jié)慰問。

落實身心健康關(guān)愛。推行社工輪休調(diào)休、健康體檢、心理疏導(dǎo)制度，組建心理關(guān)懷服務(wù)隊，長期提供心理服務(wù)。

落實一線容錯機制。建立容錯糾錯、督查核實等保護機制，及時為社工澄清不實信息、消除負面影響，依法查處對社工的誣告陷害行為。

落實評優(yōu)評先制度。加大優(yōu)秀社工考核獎勵，推薦優(yōu)秀社工擔(dān)任“兩代表一委員”和勞動模范，建立榮譽社工制度。

落實晉升激勵制度。定期定向優(yōu)秀社區(qū)書記招考公務(wù)人員，探索社區(qū)書記崗位激勵金制度，建立社區(qū)正副職后備庫，落實社工師職稱補貼政策。

落實減負準(zhǔn)入機制。建立社區(qū)工作事項清單和準(zhǔn)入制度，清理規(guī)范社區(qū)工作機構(gòu)，精簡社區(qū)會議和工作臺賬，全面清退借調(diào)社工，切實減輕社工負擔(dān)。

落實增能增效行動。開展各類社工能力提升項目，加強社工團建，每年舉辦國際社工日活動，不定期組織社工學(xué)習(xí)考察。

落實典型選樹宣傳。大力宣傳報道表現(xiàn)突出的城鄉(xiāng)社工先進事跡，開展“最美城鄉(xiāng)社區(qū)工作者”宣傳推選，培養(yǎng)選樹各級社區(qū)工作領(lǐng)軍人才。